编者按：
2月18日，中共湟源县第十七届纪委第二次全体会议召开，全会从捍卫“两个确立”，做到“两个维护”，充分发挥全面从严治党引领保障作用；一体推进“三不”建设，不断巩固反腐败斗争压倒性胜利；深挖细查“四风”问题，在护航高质量发展中持续深化作风建设；强化政治巡察，推动新时代县委巡察工作高质量发展；加强权力制约监督，增强监督严肃性有效性协同性；抓实自身建设，锻造忠诚干净担当纪检监察铁军等六个方面对全年工作做出全面的安排部署。
为进一步深入贯彻落实全会精神，“湟源纪检监察”平台推出“2022年我们这样干”专题，邀请县纪委监委相关科室负责人及乡镇纪委书记结合各自工作，谈贯彻落实全会精神的思路和举措，谈2022年重点工作打算，以实际行动推动纪检监察工作高质量发展。
东峡乡纪委：
2022年东峡乡纪委将立足主责主业，尽责做好“守门员”。持续深化党风廉政建设和反腐败工作的内在要求，将“日常督查”与“重点督查”相结合，一方面加强对疫情防控、森林防火等日常工作的监督检查，另一方面紧盯群众“急难愁盼”，对乡村振兴、“一卡通”发放等重点领域进行督查。加强理论武装，尽职做好“监督员”。定时组织乡纪委全体人员、村务监督联络员、村纪检委员集中学习纪检监察业务、法律法规和财务审计知识以及上级新政策、新规定，提高执纪监督的能力和水平。强化宣传引导，尽心做好“宣传员”。发挥东峡乡纪检监察组织网格的优势，以“深入到村，走访到户、宣传到人”的理念，主动了解村情民意，及时排查矛盾纠纷，深入摸排问题线索，从而引导群众积极参与到基层纪检监督工作中，铸牢“人人监督，人人参与”的堡垒，真正做到基层监督“有效覆盖”。
申中乡纪委：
2022年申中乡纪委将勤抓教育，筑牢思想防线。通过强化乡村两级干部培训，打造廉政文化示范点，“第一种形态”警示教育，廉政谈心谈话，典型案件通报曝光等多种方式加大乡村两级干部廉洁从政意识，传到压力，解决群众“急难愁盼”问题。优化服务，推进作风建设。结合“西宁评议”工作，严管厚爱鼓励干部担当作为，深入整治干部服务态度差、不担当、不作为，不落实行为，常态化开展受处理干部跟踪回访工作。不断教育规范领导干部“八小时外”行为，深化清廉家风培育，从源头上铲除“四风”滋生的土壤。细化清单，强化责任落实。履行党委主体责任，纪委监督责任，落实“一岗双责”，实现谈心谈话全覆盖。针对重点人、事、问题制定监督问题清单、责任清单、整改清单，明确责任人，让权力在监督中运行，让广大党员干部自觉接受监督，力戒形式主义、官僚主义。严明纪律，严肃监督执纪。围绕全乡大局，充分发挥乡村两级监督员作用，开展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、作风突出问题集中整治、农村乱占耕地建房、粮食购销领域腐败、推进营商环境优化、惠农“一卡通”、财务管理等专项领域监督检查，并深挖线索，办结各类线索案件。
巴燕乡纪委：
2022年将紧盯主责主业，进一步加大党风廉政宣传教育力度，充分发挥各村纪检员作用，持之以恒正风肃纪。一是在监督检查上发力。始终把监督责任扛在肩上，紧盯重点领域、关键少数，对各项中心工作进行监督检查，确保各项重点中心工作高效高质有序开展。二是在廉政教育上发力。通过播放警示教育片、上廉政教育课等方式，利用“身边事”警示身边人，探索形式多样的廉政文化主题教育活动，推动党风廉政建设走心走实。三是在案件办理上发力。按时高质量办结上级批转的线索和信访件，接待好群众来信来访，着力化解重复越级信访举报问题，坚持依纪依法、安全文明办案。四是在乡村治理中发力。充分发挥村监督委员会作用，理清工作职责，对村级政务财务开展监督，规范村级小微权利运行，并配合乡纪委做好群众信访问题解释说服工作，推动信访化解，努力打通全面从严治党村级最后一公里，营造风清气正的干事创业的氛围。
寺寨乡纪委：
2022年寺寨乡纪委将进一步压实“两个”责任，乡党委落实主体责任，定期召开党风廉政建设和反腐败工作会议，与党政班子成员、13个村党支部签订履行党风廉政建设责任书，层层传导压力和责任。乡纪委履行监督责任，强化追责问责，倒逼责任落实。进一步强化监督检查，持续抓好强农惠农政策的监督落实，切实解决损害群众利益的突出问题，及时解决农村低保、草原生态补助及乡村振兴项目建设等方面存在的问题，切实保障农民群众的合法权益。进一步加强警示教育，定期组织召开警示教育大会，观看警示教育片，充分利用微信平台等载体加强宣传教育，促使党员干部增强廉政风险意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
波航乡纪委
2022年，波航乡纪委将持续坚持问题导向，踔厉奋发推动纪检监察工作高质量发展，立足协助职责，始终把党的政治建设摆在首位，紧紧围绕年度工作要点和主体责任清单督促落实，并通过警示教育、节点警示等做到廉政教育常抓不懈。立足监督首责，建立年度、季度工作任务清单，实行销号制；通过强化政治监督、抓实专项监督、注重日常监督持续深化作风建设；严肃查办案件线索，切实维护群众利益。立足自身建设，持之以恒强化理论和业务学习，严格执行乡、村两级“周报”和“一季度一汇报一总结”制；有效利用“一卡两册”，督促村级纪检监察干部发挥贴身监督、实时监督优势，全面强化对村级权利运行的监督和制约。
和平乡纪委：
2022年和平乡纪委将抓牢想教育工作。对党员干部特别是领导干部党性党风党纪、理想信念和廉洁从政教育，积极开展示范教育、警示教育。全面实施干部苗头性问题早发现、早提醒、早纠正的实施办法，巩固完善廉政谈话、党课报告等制度，形成干部廉政教育的长效机制。加强监督检查工作。紧紧围绕县委工作要点，着重从乡村振兴与脱贫攻坚有效衔接、干部工作作风、环境治理和疫情防控等方面重点开展监督检查。坚决纠正有令不行、有禁不止行为，切实保证政令畅通。落实村级党风廉政建设。认真落实中央关于《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》，充分发挥“一肩挑”村干部在农村党风廉政建设中的作用，抓好村民监督委员会工作，规范资产、资金、资源管理，着力加村级党风廉政建设。提升能力建设。加强对纪检监察干部的管理。加强对乡村纪监干部业务能力的培训，提高乡村纪监干部整体工作能力和工作水平。
日月藏族乡纪委：
2022年，日月藏族乡纪委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面学习贯彻中央和省市县纪委全会精神，深化能力建设和作风建设，推行“两加强一提升”，服务全乡经济社会发展。加强政治建设，确定“季度定期学习+动态安排学习”机制，组织乡、村纪检干部深化理论武装，促进相互交流，增强能力之基，筑牢作风之根，为做实本职工作坚定思想保证。加强督导检查，组织5至7个村成立联合督查协作区，确定牵头组织人员，围绕当前重点任务，开展覆盖式督促检查，推动在相互学习和具体实践中提升履职能力；实行“表单式”管理模式，乡纪委突出问题导向，每月推送重点督查内容，由乡纪委委员、村纪委委员开展重点督查。提升案件办理质量。结合《县纪委监委关于审查调查安全大反思大排查大整顿专项质量问题整改方案》要求，聚焦排查问题清单，制定针对性措施，补齐薄弱环节，提升案件办理水平。同时，扎实做好谈心谈话、警示教育、正风肃纪等各项工作。
